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铜山公务员待遇退休,铜山公务员待遇退休工资多少

huangp1489huangp1489时间2024-05-24 01:57:25分类公务员待遇浏览21
导读:江苏省企业离休干部抚恤金标准?江苏省企业离休干部抚恤金标准?根据江苏省人力资源和社会保障厅《关于调整企业职工和离退休人员因病或非因工死亡待遇的通知》(苏人社发[2012]102号),从2012年3月1日起调整为:南京、无锡、常州、苏州、镇江(含所辖县(市)、区)16000元,南通、扬州、泰州(含所辖县(市)、区……...
  1. 江苏省企业离休干部抚恤金标准?

江苏省企业离休干部抚恤金标准

根据江苏省人力***和社会保障厅《关于调整企业职工和离退休人员因病或非因工死亡待遇通知》(苏人社发[2012]102号),从2012年3月1日起调整为:南京无锡常州苏州镇江(含所辖县(市)、区)16000元,南通扬州泰州(含所辖县(市)、区)15000元,徐州、连云港、淮安盐城宿迁(含所辖县(市)、区)14000元。

铜山区一次性抚恤费由4000元调整为14000元(徐州市由5200元调整为14000元)。

丧葬费6000元

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(图片来源网络,侵删)

根据江苏省人社厅公布的关于调整企业职工和离退休人员因病或非因工死亡待遇的通知,丧葬费统一为6000元。

这一标准从2012年3月份起,目前已经执行了九年多的时间,今年依然是这样的标准。

江苏省企业退休人员丧葬费的标准在全国来看是比较高的,高于北京的5000元,也高于山东的1000元。

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抚恤金有三个档次

离休干部丧葬费、一次性抚恤金发放标准自8月1日起,国家机关工作人员及离退休人员死亡,一次性抚恤金发放标准调整为:烈士和因公牺牲的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。

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