公务员体检听力标准,公务员体检听力标准是多少

1. 公务员体检听力标准？
2. 公务员体检怎么查听力？
3. 云南公务员体检耳语听力怎么测？

公务员体检听力标准？

公务员听力体检标准，就是指公务员体检时对听力要求的标准，涉及如下：双耳均有听力障碍，在佩戴助听器情况下，双耳在3米以内耳语仍听不见者，不合格。当听力符合以上规定范围内，即使是矫正的，也可以被录取当公务员。

但是若是在矫正后，依然无法满足听力要求的，则即使是条件再好，也不能被合格录取。

公务员体检怎么查听力？

体检使用录音机播放，音量很小，然后捂住一边耳朵，分别放一个词，让你回答说的是什么词

公安机关录用人民听力检测就是专科医生在你背后，轻声说话你重复他说的话就行了。

公安机关录用人民体检项目和标准是根据二0一0年十一月人社部印发〔2010〕82号文件，人力***社会保障部、卫生部、国家公务员局制定了《公务员录用体检特殊标准(试行)》(以下简称《特殊标准》)。其中对耳鼻喉科的体检要求如下 ：

耳鼻喉科：

第三十条 口吃，嗓音明显嘶哑者，不能录用。

第三十一条嗅觉丧失者，不能录用。

第三十二条 双耳失聪者;双侧听力耳语低于4米者;一侧听力正常，另一侧听力耳语低于3米者，不能录用。

第三十三条眩晕病，重度晕车、晕船者，不能录用。

第三十四条耳廓畸形，外耳道闭锁，反复发炎的耳前瘘管，耳廊、外耳道***，耳霉菌病，不能录用。

云南公务员体检耳语听力怎么测？

1. 通过耳语听力测试来测量云南公务员的听力。
2. 耳语听力测试是一种常用的方法，因为它可以准确地评估被测试者的听力水平。
测试时，医生会在一定距离内低声耳语一些特定的词语或句子，被测试者需要重复听到的内容。
根据被测试者正确听到的内容的数量和准确度，可以评估其耳朵的听力水平。
3. 此外，耳语听力测试还可以进一步延伸，通过测试不同频率的声音对被测试者的听力影响程度，以及对不同声音强度的敏感程度，从而更全面地评估被测试者的听力状况。
这些测试结果可以帮助医生制定适合被测试者的治疗方案或建议。

一般步骤如下：

1. 您会被要求坐在安静的环境中，通常是一个隔音室或安静的房间里。

2. 医生或技术人员会使用耳机或耳塞将声音传递到您的耳朵中。

3.他们会以不同的音量和频率对您进行耳语测试。可能会使用标准的耳语测试材料，例如数字、字母或短语。

4. 您需要集中注意力，尽可能听清楚并回答您听到的内容。

5. 医生或技术人员会记录您的听力结果，包括您能听到的最低音量或是否能准确听到耳语的内容。

请注意，具体的测试方法可能因医院或体检中心的要求而有所不同。如果您有具体的体检要求或疑问，建议您直接咨询相关医院或体检中心，以获取准确的信息。

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