到处抽调的公务员待遇,公务员抽调有补贴吗
huangp1489时间2024-07-03 10:44:01分类公务员待遇浏览72
被教育局抽调去整理档案这个工作怎么样？
如果你想把工作关系调到教育局，而且有一定的人脉，有调过去的可能，那就可以去。如果你是教师编，要评职称，还是不去的好。因为教育局领导层是公务员编，个别科室是事业编，想升官，公务员才行，评职称要求在教学一线，教育局的事业编除教研部门外，都不能评职称。何去何从，自己深思。
你见过哪个优秀教师被抽调到教育局整理档案的？作为曾经在教育局工作多年的老教师我谈谈自己的看法。
因为管理人员多，工作量大，仅仅靠教育局工作人员无法及时完成整理档案的工作任务，特别是上级专项检查的前夕。于是，有关科室便会向局党组打报告，要求抽调人员，进行集中整理。
我的一个同学就属于这种情况。当时定的是半年时间，因为我同学字写得好，工作认真，半年后，其他抽调人员都回原学校了，可他却留下来了。
同学每天按时在教育局档案室上班，可工资关系还在原来学校。不参加教育局的所有活动，也不享受教育局的奖金福利。
同学一干就是七八年。之所以坚持下来，就是想着能够调入教育局。
但是，教育局进人执行“逢进必考”，同学进不来。而他没有在学校上班，不能评职称，也不能提拔。最后，还是无奈地回到了原来学校！
所以说，抽调到教育局整理档案，和调入教育局工作是两码事。如果想换个环境暂时离开学校是可以的，但是，如果想评职称或者当校领导，最好不要去。
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讲个实例：一农村老师接受此任到教育局整档，一整就三年，但工作关系仍在农村。按当地政策，在农村呆25年可直接晋职。该老师去年刚好任职25年，可要晋职时，教育局却说不行。理由是整档工作这三年不在农村。其他不多说了。
借调人员出差补贴由哪里承担？
借调人员出差补贴由借调的单位承担。一般来说借调人员虽然在新的单位工作，但是人员的编制还是属于原来单位的，工资、月奖以及年终奖都是由原来的单位发放。但是借调人员如果在新的单位出差，交通费用及差旅补贴应该要由借调单位发放。
我借调***办，每天过着白加黑，五加二的日子，你说这样值得吗？
***办辛苦是肯定的，但是对个人的成长非常有益，举个身边实际例子给你：
我原来的单位有个小伙子是重点大学法学专业研究生毕业，通过事业编考试进入市直部门下属的副处级事业单位工作。小伙子文笔很好，写材料层次性，逻辑性和语言的优美性都非常好。
到单位不多久，就因为材料出色，被局办公室借调，一直写材料写了3年，提拔了事业单位的副科级干部，但是还是在办公室负责文字材料工作。***办正好物色材料写得好的人员，小伙子就被相中了。
到了市***秘书科伺候一个***，专门给他写材料。这期间根据那个分管***的授意，给小伙子在单位转任了行政编制，而且提拔了***主任科员。之后没多久，小伙子就正式调任***办了。
后来跟着的那个***转任了常委***，小伙子也提拔了秘书二科科长，目前35岁左右的年龄，已经解决了四级调研员待遇，前途一片光明。
而且因为在***办，接触到的人员比较多，特别是跟着的领导刚开始分管科教文卫工作，所以有点孩子上学、老人住院的事情，好多同事都还找他。小伙子很热情，不违反原则的情况下都帮着办了。
所以大家都说，小伙子以后前途处级应该不会止步，应该能够走得更高一些。
这是身边的真实案例，希望对你有所帮助。
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