放宽公务员报考条件,放宽公务员报考条件的通知
huangp1489时间2024-07-04 06:08:40分类公务员报考条件浏览18
公务员晋升条件及规定？
根据《公务员法》第43条规定，公务员晋升职务，应当具备以下基本条件和资格：
①具备拟任职务所要求的思想政治素质，如马克思主义理论水平、共产主义理想信念、解放思想、实事求是、与时俱进的思想品格、强烈的革命事业心和政治责任感等等。
②具备拟任职务所需求的工作能力。如领导决策能力、组织协调能力、指挥驾驭能力、团结协作能力、人际沟通能力等。
③具备拟任职务所要求的文化程度。
④具备拟任职务所要求的的任职经历。
一、公务员和参照公务员工资有级别工资档次，级别工资是五年内考核称职以上晋升一级；
档次是两年考核称职以上晋升一档，每一个级差，档差不等。
二、公务员晋升职级，在规定年限内的年度考核结果均应为称职以上等次。
任现职级或者职务期间，每有1个年度考核被确定为优秀等次的，任职年限条件缩短半年;
每有1个年度考核被确定为基本称职等次的，任职年限条件延长1年;
年度考核被确定为不称职等次的，降低1个职级。
任职年限从正式任命职级或者领导职务之月起按周年计算。
三、职级确定
1、试用期满考核合格的新录用公务员，应当在规定的职级比例内确定为一级主任科员以下职级。
2、直接从应届毕业生中录用、没有工作经历的人员：高中和中专毕业生，定为二级科员、二十七级;
21年公务员报考条件？
2023年公务员报考条件主要包括：中国国籍、18周岁以上、35周岁以下（应届毕业硕士及博士研究生年龄可放宽至40周岁）、户籍不限、具有大专及以上学历、具备履行岗位职责的身体条件、无犯罪记录或处于刑事处罚期。具体报考条件还应以各地区、各部门发布的招考公告为准。
多地公务员招考岗位年龄要求放宽至40岁，公务员招考年龄要求有希望打破35岁门槛吗？
什么样的年龄干什么样的事儿，这是我们老祖宗早就告诉我们的道理，人的生命是有限的，一个四十岁的人华发已生，精力已衰，如若还奔波在考公的路上，无论对个人还是对国家，都是生命***与物质***的极大浪费与极度悲哀！让多年考不上公务员的人及时止损早日走上就业的道路比在考公的路上虚耗生命要理性科学得多（大学毕业考到35岁显然够长了）。当然，对于高学历特殊人才可以以人才引进等方式解决，并不必须通过此路径招考。
另外，这么多年来的政策都是以35岁为界限，突然放宽至40，也是对这个阶段35岁之内考上的一种冲击和不公（因为以35岁为止本就是一个比较合适的界限）。因此，放宽到40岁或许能改变少数人的命运，但于国于社会于长远于大部分的人而言并非善事！
部分地区省考年龄放宽至40岁。
河南2023年统一考试录用公务员公告提到，报考对象应为18周岁以上、35周岁以下(1987年1月至2005年1月期间出生)，除对年龄有特殊要求的职位外，对2023年应届硕士、博士研究生(非在职人员)，放宽到40周岁以下(1982年1月以后出生)。
四川、重庆、湖北等其他放宽年龄至40岁的省份，也要求考生为非在职的应届硕士研究生和博士研究生。
同时，还有部分地区在个别基层岗位或专业技术岗位条件上也放宽了年龄限制。
贵州招录公告提出，报考定向招录“优秀村(社区)[_a***_]”职位的村(社区)党组织书记、副书记或村(社区)主任、副主任年龄可放宽到40周岁以下(1982年1月13日及以后出生)。
广西考生报考副处长或者***、四级调研员职位的年龄在40周岁以下(1982年2月7日以后出生)。
江西提到，报考定向招录乡镇(场、街道)事业单位工作人员职位的，年龄可放宽至40周岁(1982年1月11日以后出生)。
而定向招录乡镇(场、街道)事业单位工作人员的职位除了放宽年龄限制，还要求报考人员须为本县(市、区)乡镇(场、街道)事业单位(含县直单位派驻乡镇、街道工作的事业编制人员，不含学校、医院)连续在编在岗5年以上(指报考人员从2018年1月11日前至2023年1月10日连续在编在岗)，且近3年年度考核均为合格及以上的工作人员。
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