天津公务员哪里待遇好点,天津公务员哪里待遇好点啊
huangp1489时间2024-07-26 02:25:15分类公务员待遇浏览11
天津公务员待遇及前景如何？
说实话，我感觉天津公务员的待遇是非常好的，不光有基本工资，还有绩效、十三薪等多种补贴。更好的是有补充公积金，接下来我详细说一下，以便于你有更多的了解，大恩不言谢哈（嘿嘿），举手之劳而已。
1、天津是一个政治性特别强的城市，对政治建设抓得特别紧，对青年干部的培养力度也特别大。可以这么说，只要你有能力，你终会有一个自我发展的舞台。你也不用担心自己不被重用，只要你是千里马，总会得到伯乐的赏识。
2、在天津来说，公务员的工资水平已经属于中上等了。当然，你想发大财的话，就不建议考公务员了，你可以选择去大型企业或者自己创业。普通公务员的工资每月大概在5500左右，当然这是扣除五险一金后到手的钱，公安和法检单位工资会更高。当今社会，有很多企业能给出来8000+，但那是税前工资，到手也就6000+。作为一般家庭来说，这个工资已经算是可以了。但是，如果你以为就这点钱的话，就大错特错了，咱接着往下看。
3、公积金特别高。公积金你应该是了解的吧，国家为了缓解人们的购房压力，给的补贴。那么为什么说天津公积金高呢？因为有补充公积金。一般情况下，我们自己出12%，***补贴12%。但天津呢，在这基础上还另外发放30%的补充公积金，这样一来，公积金就显著提高了，基本每个月会有4000多。公务员的工资会随着你工龄的增多而增长，公积金也会相应提高。
4、额外福利。除了工资和公积金，还有十三薪和绩效。这两个加起来每年会有二万左右（级别不同会有不同）。每年工资也能达到15万左右，这难道还少么？我真是觉得不少了。
天津公务员的各种待遇（工资、公积金、奖金等）会随着你的级别的提升而提高，总之待遇还是很不错的。至于想不想从事这个行业，就需要你认真思考一下了。
5、解决住房问题。基本上三年能凑个首付（家里帮帮忙是肯定的了），然后公积金还房贷没有压力，小学教育和配套设施也比较完善，至于高考，天津的优势应该都知道的。
天津市公务员工资待遇如何？
公务员，会给你不错的到手工资，羡慕大多人的五险一金，公务员退休收入很高的，七八千都算少的，而工人，无论国企也好还是私企也好，重要岗位除外的普通工人只会给你上最低档的五险一金，退休后两三千的退休金你能干啥？甚至还有不到两千的，所以说没有赚大钱和搞研发能力的退而求其次也必须想尽一切办法考取个公务员，当个普通工人，这辈子，呵呵
天津市的公务员薪酬待遇水平在当地属于中等水平。以天津市某市直机关工作十年的一级主任科员为例，每月到手工资约8000，公积金7800左右。
第一，先看工资。
天津市2020年财政收入为1923.1亿元，比2019年减少20.21%，在大中城市中排序中属于降幅较大。公务员薪酬待遇水平与当地经济发展水平、财政收入有着直接关系。
对于刚刚入职的本科生来说，首月到手工资大约在5000左右，其他均执行属地正常的公务员薪酬增长机制。
在天津市目前的16个区里，滨海新区由于享有一定的较高经济权限和财政自主能力，工资稍高一些。特别是诸如东疆、空港等功能区，薪酬待遇水平明显高出一筹。市内6区的整体待遇相差不大，河西区、南开区、和平区待遇稍高一点，河东区、河北区和红桥区稍微低一点。环城四区和远郊五区属于相近水平。
第二，公积金情况。
天津比较特殊，拥有补充公积金政策。目前的公积金比例组成为12%（自缴）+12%（单位缴）+30%（补充）。比如，如果个人缴纳部分为2000，那么单位缴纳部分也是2000，补充缴纳5000，合计为每月9000。这个数字，即使放在全国，也是比较突出的。
第三，其他待遇。
1、十三薪。基本上等同于一个月的工资水平。这个各区各单位执行的政策基本相同，没有什么差别。
2、取暖补贴和高温补贴。2200左右，具有高温一线条件的会高一些。如果在机关上班，则要少一些。
3、绩效奖励3W-5W不等。这项与单位属性、考核排名、个人系数有直接关系，没有确切数据。即使算到个人，也没有完全相同。这次6月份的绩效清查，已经报送了有关的数据。
4、应休未休年***补贴。如果把自己的年***全都休了，那一分也没有。如果都没休，就会有这笔补贴。具体数额与个人的工作年限、职务级别有关系，普遍在4-5K左右。
5、创文创卫奖励。这一项同样与个人所在单位息息相关。如果单位评上国家级的创文创卫奖励，到手1.2W；如果评上市级的创文创卫奖励，到手8K。针对这一项奖励，市级出台了相关的文件，但在执行过程中，各区的执行情况各异。在有的区，即使区里有文件，也没有发放，究其原因还是财政紧张。所以，创文创卫奖励也与所在区有直接关系。
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