县级***局公务员待遇,县级***局公务员待遇怎么样
huangp1489时间2024-08-06 21:32:35分类公务员待遇浏览9
自然规划局待遇好吗？
自然***局公务员工资基本都在5000元~6000元之间。自然***局员工转正后工作的越久工资就会越来越高，只是说刚开始进去可能工资会低一点。其实刚开始进去工资相对于其他国企算是很高的。与国企相比，公务员收入含金量比较高，住房公积金和年终奖很高。
乡镇公务员月薪4500，县属国企月薪7000，该选择哪个？
个人建议，选公务员。理由如下
第一，社会地位，人脉***。公务员是国家机关工作人员，干部身份，社会地位较高，能接触到的人和事也比较多。人脉***丰富，社交圈级别高。个人想要办个啥事，打个招呼，送个人情，也比较容易。
第二，个人发展，前景广阔。公务员是国家干部，有些自己的晋升通道，乡镇公务员虽然单位级别不高，但是权力不小，晋升中层或更高后，更容易实现人生目标和个人价值。
第三，找对象容易。男性公务员，找的另一半基本上不是公务员就是事业单位女性，或者经商家庭。女性公务员另一半基本是公务员或其他精英阶层。
第四，教育子女有利。公务员家庭，子女容易收到良好的家庭教育，个人素养较高，待人接物，社交能力也较强。所以这类公务员子女也大都成为精英人士，律师，医生等比比皆是。
第五，经济收入。拿到手的收入不是全部收入，公务员收入还包括季度奖金，年终奖金，平时单位福利等。同时五险一金比企业要多得多，各种补贴也较多。
第六，国企单位也不是那么稳定。国企分很多种，像国有银行，通信，电力等行业还好一点，有些国企行业自收自支，如果企业效益不好，工资可能都发不出来，甚至有破产的危险。
综上所述，个人觉得还是选公务员。
毫不犹豫、选乡镇公务员：
一：工作、收入稳定，就是熬年头也可以升职、提薪；
二：各类津贴、补贴、文明奖、相当于双份薪酬；
三：“五险二金”特别丰厚，退休金、是县属企业的人员的300％之多；
五：公务员、名声好，办事方便、是老佰姓的敬慕之人；
这个应该从岗位级别进行分析吧，第一种情况，现在的岗位都只是普通科员。公务员月薪4500再加上每月500的车补，700元以上得乡镇补贴，每月实际拿到手也要在6000左右，给国企月薪也低不了多少了。但作为公务员的政治***完全能抵消这一部分损失，这时候要选择公务员。第二种是副科级以上干部。如果已经提拔了副科级以上干部，在进升无望得情况下，可以考虑保留身份，到国企***，这样既可以提高经济收入，又保留了身份，在有晋升机会的时候，再离开国企。这时候要选择去国企工作。
土地***管理工资待遇怎么样？
正常土地***管理专业毕业后能做什么工作、用人企业招聘需要的要求、就业后的工资待遇、土地***管理专业在哪些城市比较吃香以及同类专业还有哪些专业比较好。
土地***管理专业就业方向与就业前景
工资待遇
截止到12月24日，37376位土地***管理专业毕业生的平均薪资为 3717 元，其中应届毕业生工资3155元，10年以上工资4155元，0-2年工资3886元，3-5年工资4579元，8-10年工资8076元，6-7年工资14999元。
招聘要求
针对土地***管理专业，招聘企业给出的工资10000-14999最多，占比50%；3-5年工作经验要求的最多，占比50%；大专学历要求的最多，占比50%。
就业方向
土地***管理专业学生毕业后可从事土地***调查与评价、土地整理、土地利用规划、地籍测量、地籍管理、土地及房地产价格评估、土地信息系统开发与应用及房地产开发经营等方面的技术和行政管理工作。
就业岗位
土地拓展经理、开发报建专员、投资拓展经理、土地***管理、项目经理、投资管理岗、估价师助理、土地评估师、工程师助理、策划经理等。
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