苏州公务员乡镇待遇如何,苏州公务员乡镇待遇如何啊
huangp1489时间2024-08-23 17:04:59分类公务员待遇浏览10
苏锡常公务员工资、公积金、奖金分别有多少？你认为高吗？
江苏省公务员工资待遇一直在全国排名前列，不说第一、第二，至少也是三甲的水平。而苏州、无锡和常州都在苏南富裕地区，收入自不用说，简单归结一个字就是：高！
具体有多高，在网上有很多版本都作了解释。结合小公本人了解的情况，大概是在这个水平：
一、苏州
公务员收入与南京地区相当，属于江苏第一集团军。不分地区、级别平均下来普遍在20万+，算上公积金等收入，多半在25万以上，超过30万的比比皆是。其中，以乡镇为最，打卡收入普遍在22万以上，城区次之，最差的是市直，保底20万+。具体到公积金和年终绩效，前者大概在五六万之间，加上相当的年终绩效，基本可以确保科级以上超30万。
二、无锡
无锡比苏州和南京略差，严格意义上来说算是江苏的第二集团军。平均到手一般在15-18万之间，加上四五万的公积金以及年终绩效，全年全包一般在22-23万以上，少部分经济条件较好的城区可能超过25万+。
三、常州
常州和无锡一样都属于第二梯队，市区公务员到手大概在13万+，家上公积金、房补等全年综合收入20万上下。
四、其他地区
苏南地区，以南京为最，与省直相当，入职三年的小科员年综合收入平均有25万+。其他南通、扬州、泰州、镇江等地，年综合收入在18-25万之间，包括公积金和房补。苏北地区，包括徐州、连云港、宿迁、淮安、盐城等，待遇基本差不多，每月打卡收入在六七千之间，算上公积金、房补、年终绩效等综合收入在13-17万之间。
苏州乡镇公务员有必要考吗？
当然值得，乡镇也有很大的发展空间，而且基层锻炼的公务员，以后的路会更好走。
按照最新规定，今后乡镇基层公务员能够提拔为三、四级调研员的比例，最高可以占综合类管理职位的10%。那些在乡镇工作年限长、工作经验丰富、工作实绩突出的公务员，更容易优先享受到这些待遇。这就意味着基层干部的出路越来越宽了。
1、大城市的繁华与乡镇的落差你是否能接受？包括不限于你的家、你上大学的城市与乡镇的差距，可能你在城市中有的是吃喝玩乐，到了乡镇上就一个小卖店，一个小饭店，再无其他***设施，下班以后你就无限寂寞。
2、远离家乡，远离父母，你是否恋家？或者说你是否需要感情陪伴？大概率需要住在乡镇上，工作与生活分不开，当地人回县城了，你离家远不能回去，每天下了班无聊能否接受。
3、工作环境差，晋升困难。在市直机关，你接触到的都是城市的繁华，在乡镇可能工作在一间平房，外面都是玉米地，工资也比市里低，四级主任科员以后再难晋升。
4、大概率结婚在当地县城。是否能接受一辈子在县城安家，甚至是异地县城，人生地不熟，没有几个亲朋好友。
在苏州做公务员是一种怎样的体验？
上有天堂下有苏杭。苏州是一座闻名中外的现代化城市，也是一座历史悠久的***园林和典型江南城市。苏州靠近上海，经济发展也或多或少受益于上海。近些年来，苏州市经济发展位居全国城市前列，大概全国排名第7名，超过很多省、直辖市、以及副省级城市，甚至超过江苏省会南京，长期位居全省第一。苏州作为一个行政级别为正厅级的城市，能有这般成绩，可以说是神一般存在。
经济发展好，***公务员待遇肯定也差不到哪儿去。我一大学同学，苏州市市直单位科长，正科7年，组织部门正在考察提拔副处。据他说，正科级每月打卡工资大概18000元（包括各种津贴补贴，房补，车补，电话补等），公积金双边大概5000元，年终奖大概7万元，全年总收入大概34万。当然，苏州市房价也高，中心区域均价都是5万多了。2015年前买了房的公务员，以现有工资待遇，生活过得[_a***_]可以的。但近两年考进来的，面对高房价，就比较艰难了，好多都是租房子住。但是无论如何，苏州市公务员只要工作5—6年，加上家中支持，也是买得起房子的！
苏州市作为一个发达城市，公务员能力素养也是比较强的，横向纵向交流渠道比较多，带来的是提拔晋升有保障。苏州市市委书记，通常是由省委常委兼任。苏州市***，没有特殊情况，一般也会提拔副省。机关干部，只要有能力，晋升机会还是比较多的。我同学，没有什么背景，正科7年，曾经外出扶贫一年，今年大概率提拔副处实职，组织部门已经考察了。
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