鹤壁市***公务员待遇-鹤壁市***公务员待遇如何
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河南公务员工资待遇收入情况?
每月的到手工资为3500左右(包含车补),年底多发两个月工资,一共发8000元,每个月的双边公积金共计1000元,一年的到手收入不到5万块钱,工资非常低。
公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受年终奖金。办事员2800元;科员3000元;副科级 3100元;正科级 3300元;副处级 3600元;正处级 4000元;副厅级 4400元;正厅级5000元5500元;正部级 6000元。
河南郑州市直公务员,普通科员,每月工资到手5400(含车补),考核奖1680,公积金1800,目标考核奖+激励奖+文明城市奖+平安建设奖合计25000,取暖费1600,工会福利2000。加上公积金,年综合收入在15万左右。
根据查询河南省人民******得知,一个月基础工资到手4200,车补每个月650,考核奖一个月1200,每个月扣除社保之后,一个月到手工资6000元。
不同城市公务员待遇差距。周口公务员,转正后扣完五险一金每月基本工资加上车补3000元左右。河南省不同城市公务员待遇也存在一定差异,主要与各地区的经济实力和财政实力有关系。
公务员的工资一般是多少?
法律主观:公务员的基本工资标准如下:科员一般是三千元;副科级三千一百元;正科级三千三百元;副处级三千六百元;正处级四千元等。具体则按其现任职务、任职年限和套改年限确定。
法律分析:公务员,入职7年,四级主任科员,月到手5000元左右,公积金1600,全年各类奖金补贴大概有50000元左右。
到6000元之间。县级公务员的工资受到多种因素的影响,如地区经济发展水平、职位级别、工龄等,县级公务员的工资在3000-6000元之间。此外,公务员工资还包括各种津贴、补助、绩效和年终奖等。
一般来说,大部分地区县城公务员每个月到手工资是3000~5000元左右,但加上津贴、补助、绩效、年终奖等,一年的总工资约为3-7万元12。
以科员为例,中西部地区到手在3000出头,东部地区一般都在6000+;副科中西部地区在4000元上下,东部地区很多都可以超过八千,越往上走,差距越明显。
河南省公务员工资
1、公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受年终奖金。办事员2800元;科员3000元;副科级 3100元;正科级 3300元;副处级 3600元;正处级 4000元;副厅级 4400元;正厅级5000元5500元;正部级 6000元。
2、河南省公务员工资待遇6000元。下面的数字根据一般地市市直行政岗位大概算的,不同地市之间会有差距,整体基本如此,以一级科员和管理九级职员为基准,省直基本如此,郑州的会再高些。
3、好。工资高。河南省女子监狱的公务员薪资平均8千元,会随着工龄逐年提升。待遇高。该单位为员工交纳五险一金,以及各种补贴。河南省女子监狱位于新乡市。
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