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什么级别公务员待遇好些,什么级别公务员待遇好些呢

huangp1489huangp1489时间2024-09-23 03:32:20分类公务员待遇浏览1
导读:哪类公务员的工资相对高一些?为什么?公务员考哪个级别的好?哪个级别的公务员幸福指数最高?哪个省份公务员薪资待遇最好?哪类公务员的工资相对高一些?为什么?当然是公检法的公务员较高一些,原来税务部门也比较高,现在不太了解了。首先谈公安机关。警察工资高一点可能都会理解,警察长期在执法办案一线,面对的危险性较高,据公安……...
  1. 哪类公务员的工资相对高一些?为什么?
  2. 公务员考哪个级别的好?
  3. 哪个级别的公务员幸福指数最高?
  4. 哪个省份公务员薪资待遇最好?

哪类公务员工资相对高一些?为什么

当然是公检法公务员较高一些,原来税务部门比较高,现在不太了解了。

首先谈公安机关

警察工资高一点可能都会理解,警察长期在执法办案一线,面对的危险性较高,据公安部的统计,平均每一天都有一名警察因公殉职,每个小时都有警察流血。

什么级别公务员待遇好些,什么级别公务员待遇好些呢
(图片来源网络,侵删)

领导说过:

和平年代,公安队伍是一支牺牲最多、奉献最大的队伍,大家没有节***日、休息日,几乎是时时在流血、天天有牺牲。

这样的队伍,工资待遇一定会要高一些的。这几年的说法是警察的工资要高于地方低于部队,高于地方是达到了,略低于部队还远远没达到。

什么级别公务员待遇好些,什么级别公务员待遇好些呢
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目前大概基本上高于普通公务员2000左右

检察院法院系统也不是所有人都工资高,而是员额检察官法官工资较高,因为毕竟案件只能由他们办理,承担的责任较大。

就我所知,法检系统都都不低,这个系统的公务员收入确实要高。,法检系统一般都是有额外的一些津贴的,从而使得每个月的工资会多出一部分。但是这类单位工作也比较苦,很多涉及到需要出外勤,或者社会的维护工作,工资高点也是能理解的。这个最鲜明的表现就是在前段时间热播的巡回检查组剧里就有表现。

什么级别公务员待遇好些,什么级别公务员待遇好些呢
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这个问题比较宽泛,简单的说一下自己的理解。

公务员的薪资职级职务工作,补贴年终奖福利等多方面组成的,

1.职级和职务工资,也就是一般理解的工资。这一块主要是看你的工作岗位和职级决定,简单理解职务越高,工资越高;工龄越长,工资越高(同等条件下比较)这一部分最直观。

2.补贴这个就看各个岗位了。一般而言工作越忙越累越危险的岗位补贴多,例如警察,纪委,***以及基层等,这些地方给的补贴是较多的。

3.年终奖这个就要看单位的财力和重要程度了。一般而言,越是有钱的单位(岗位),越是强势部门,年终奖越高。上级部门和公检法还有税务的工资高。

4.***,各个部门根据自己部门特点,都会为员工争取相应的***,不过现在越来越严格,这一块的差别也不大了。

综上所求,越是上级越是重要的部门(岗位)薪资待遇较好。

公务员的工资都阳光透明的,不存在哪里更高。如果单从收入的角度来讲,在同一个地方,除了各类开发区工资较高之外,其他公务员的收入高低大概如下:

首先,公检法收入比较高。这三个单位工作比较繁忙,工资体系与其他公务员也稍有不同。像***检察院分为员额法官、员额检察官,他们收入就比较高。还有像公安系统有警察补贴,具体叫什么名字,我也搞不清。除了这个三个单位工资较高,就是其他政法系统的补贴较高,像***、司法局等,每月有1200的岗位补贴,全国统一,这个是其他系统公务员所没有的。

其次,收入差距还体现在年终奖方面。这个主要看各个单位的年度考核排名,一般一个省市区对下面的单位都会进行年度考核并排名,分为一二三等奖,每个等次奖金不同,在同一个级别大概相差几千元,最多上万元,这也是一笔较大的差额!一般来说,党委口考核比较靠前,因为党委口都是省市区的常委担任一把手,如果他们考核靠后,说明常委水平不行,这个是绝对不允许出现的。

一般来说。同一个地方的公务员收入,差距也主要体现在上述两个方面,其他的差距就很小了。尤其是2006年之后,公务员实行阳光工资,一切都很透明,也没有啥其他***了。

公务员考哪个级别的好?

目前,我国的公务员和事业编制人员,都是实行的“逢进必考”政策。无论是国考还是省考,公务员招录,都是招科员以下职位。并不是你想考哪个级别就能够考哪个级别的。

国家行政机关需要工作人员,要预先提出申请,报上级领导机关同意并经国家编制委员会同意后,方可进行。招录职位都是科员及其以下的职位。

哪个级别的公务员幸福指数最高?

成都新区公务员,是我了解到的公务员中,全国工资最高的区域,没有之一,广东个别区域不知道能否超过,其他地方都没法和高新比,能考上高新,我个人认为绝对不亚于考上清华北大。

哪个省份公务员薪资待遇最好?

香港公务员待遇最好。香港公务员是仅次于律师、医生企业高管的薪金待遇最优越的职业,而且他们既不像律师、医生般需要专业教育经历,又不如企业高管那样压力巨大,收入随业绩波动。

以刚[_a***_]的大学生入职为例,政务主任起薪为每月49445元(港币,下同),二级行政主任为每月28040元;如考取纪律部队,督察起薪为每月40880元,警员则为每月22410元。而大学毕业生如果投身其他非专业性工作,一般起薪约为每月14000元。所有公务员职位都必须严格按照其所在薪级表的相应薪点发放工资。一般来说,如果公务员的工作表现合格每年都能涨一个点,直到顶薪点为止。

***每年提供一定数量的低租金公屋给低级公务员居住,年资稍长或资历较老的高级公务员则可享受约等于月薪1/3的住房补贴,部分更可在购房时享受为期10年、相当于月薪50%的购房津贴。其次是医疗及牙科保障。一般来说,公务员及其家属可免费享用公立医院所提供的医疗及牙科诊治服务,有重大疾病时只需支付住院费,并且在门诊看病时可使用优先通道。除此之外,香港公务员还可享有年***至少14或18天,至于其他病***、分娩***、进修***等均可在准许的条件下享有;如果一路做到首长级别的公务员,更可每年获得度***旅费7万元、年***22或26天。

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