公务员报名萝卜坑,公务员考试 萝卜坑
huangp1489时间2024-09-29 15:50:41分类公务员报名浏览54
***机构招聘公务员是喜欢招男生还是喜欢招女生？
***机构喜欢招男生，理由如下：
***机构不同于一般企业，部门编制本身比较紧张，工作上就要求多面手。
既要善于办公室的文案写作，也要有过硬的身体素质，无论是加班赶材料还是下乡调研指导工作，对体力有一定要求。
“女人当男人，男人当畜口”这句话虽然有些夸张，但是也在某种程度上反映了实际情况。
比如我单位，经常有搬运材料，搬运设备的事情要处理，男性在这方面有天然优势。
在下乡工作时，受农村条件限制，有时为了给女同事找个卫生间都要多走跑几公里路程。
国家规定，女职工生育享受98天产***，且现在放开了二胎政策。
在***机构中，本身工作负担就重，一个萝卜一个坑。
新招来的女生可预见性的存在休产***的问题，且女性在小孩的抚养过程中所占用的时间，付出的精力远远大于男性，有可能会对工作效率和质量产生影响。
我单位就有女同事入职后就结婚生育，手头的工作被零时增加给别的同事，造成工作的延误。
不存在性别喜好和性别歧视。
但是，男同志多的单位，希望新进的是女同志；
女同志多的单位，希望招男同志。
那女搭配，工作不累。
仅此而已。
编外人员如何才能转正，事业编内如何成为公务员？
1.现在都是逢进必考，编外人员想转入体制内，必须参加事业类或者公务员考试，虽然也许还有萝卜坑招考的情况，但绝对是极少数。
2.国家事业单位考试和公务员考试，保障了绝大部分人的权益，有能力有本事考得，就能进入体制。
3.事业编想转公务员，有三种方式：一是再次参加公务员考试；二是事业类股长级四年工作经历，组织考核升副科级领导职务（此时还是事业副科），换届选举，通过人***，当选乡镇三家班子主要领导（行政编）；三是特别优秀，经组织考核推荐，再由人***为主要领导。
4.国家公务员考试、事业类考试基本上杜绝了以前我国基层行政体制“龙生龙，凤生凤，机关子女有捷径，领导的子女还是领导”的弊端，对于学子特别是寒门学子、农家子弟来说是一个非常有利的机会。不要问我为什么？我就是这样过来的，父母务农，家无靠山，完全靠一己之力进入国家公务员队伍。感谢国家给我地机会。
编外人员没有转正这一说法。进入编制内是逢进必考。所在单位有空余编制，在编制计划内招考。依据相关手续，发布招考简章，通过笔试，面试，体检，政审等程序，编制部门会同财政部门，人力***社会保障部门，医保，社保等单位。办理进人入编手续，成为编制内人员。事业编制人员成为公务员，通过公考啦😊
烟草面试（结构化）和公务员面试相比哪个难一些？
结构化面试，所谓结构化面试也是标准化面试，考生经历由候场，入场，答题，退场的过程，考场有5到9名考官，有标准的面试流程，有统一的评判标准，***用的考题和考察要素也相同。
公务员面试一般***用结构化面试，是指按照事先制定好的面试提纲上的问题一一发问，考生答题，考官按照标准对他的评价的一种面试方式。
个人认为一般情况下烟草面试现对更难，公务员面试基本都***用双抽签，考生抽签，考官再抽签，面试前无法得知具体考官是谁，基本无法***，面试水平决定了你的分手；而烟草部门的面试随意性较强，你无法判断这个岗位是不是萝卜坑，你做的再好也只是一个路人。
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