公务员医务人员待遇,公务员医务人员待遇怎么样
公务员补充医疗保险是如何规定?
我是专职消防员,事业单位市场化管理,无编制,工龄12年,工资比照事业单位工勤待遇。公积金,医保,养老,***意外保险,医保百分之85,公务员和参公有公务员补充,报销比例为百分之90。医保卡外观相同。
公务员医疗补充医疗保险的待遇分为两个部分,一个是个人账户,一个是统筹基金报销。个人账户好理解,就是缴纳的补充保险按一定比例划入个人账户;医保报销大家都知道需要符合三大目录,医保目录以外的无法报销,公务员医疗补充保险报销的就是目录以外的费用,就医后,发生的医保目录以外的费用按一定比例报销。
老师和公务员退休后工资有什么不同?
老师是事业编,事业编和公务员编制在待遇结构方面是有差别的,通俗点就是同级别的工资比公务员要低一些,这就导致退休后的退休金会少一些。公务员级别高的,退休后会享受特别的医疗保健待遇,老师的话基本是没有的。
公务员退休后的实际收入大概相当于在职时的一半,主要是车补,公积金,年终奖没有了,工资也要打折扣;教师如果工龄30年以上,退休后基本工资不打折,但绩效工资,特别是增量绩效工资,交通补贴,公积金也没有了,与公务员相比,区别不是太大。
但是有几项补贴教师没有:一是年终慰问金,生日礼物劵,报刋待遇,死后抚恤金公务员是教师的2倍。
教师退休后,工资待遇(含各种补贴)降低的要少。
教师退休后(现在都是中人)工资待遇降低2000一一3000上下(与退休时职称有关),主要是岗位工资和相关补贴。职称高的降低的稍微多一点,如高级职称降低3千上下,中级职称降低2千多。
公务员退休后,工资待遇降低的幅度稍微大一点,因为公务员的各项补贴要多,还有各种奖励(如文明奖),这些补贴和奖励占有很大的比例,而退休后,就不会享受了(部分南方地区文明奖也发给退休人员)。
另外,教师和公务员去逝后的费用(丧葬费及补助)也不同,公务员要比普遍的中小学教师高出不少(大学教授不知道,没有调查就不乱言)。
不知道这个回答能否让你们满意。
老师和公务员在职的时候收入是不同的,老师领的固定工资看起来高。但是公务员有车补、落乡补贴、完成任务奖金等。有些下乡担任书记或者长时间住乡下的有两分工资收入。
但是退休后,公务员那些补贴奖励没有,退休与不退,差距比较大,加上他们的工作量相对不大,所以很多公务员不愿意退休。老师退休后工资差距不大,在学校工作很辛苦,都想提前退休,到年龄不退的,几乎没有(我所说的都是中小学老师)。
丧葬费公务员比老师要高一些。
基层医护人员现在工资多少?
你们当地是法外之地吗?社会最低工资标准在你们那边没有执行吗?就是基层临时医护人员工资也不止这么一点吧?一月800元工资也就是零几年工资水平吧。
当地卫生院(全额财政)一特别要好朋友工资,她平时工作不太忙,主要以公卫和宣传为主,职称为专业技术岗九级(中级职称),每月到手工资5300元左右(有600多元乡镇津贴),他对自己工资相对比较满意,唯一遗憾的将专业几乎废弃,
同事妻子在当地县医院(差额财政,县财政只负责基本工资,绩效工资由医院自己承担)妇产科,工资由基本工资、绩效工资、科室奖金等构成,专业技术十级(中级职称),每月到手工资在7500以上,但是超过8000元月份不会很多。县医院唯一缺点就是忙,而且面临年轻医生力量不足局面,主要就是待遇低引起的。
我不知道每月800多元工资是怎么生活的,据我所知当地乡镇卫生院临聘乡村医生坐诊每月都有2500元工资,县医院长临工护士每月也有4000元收入。医护人员太辛苦了,而且医护人员找一份3000元往上工资易如反掌,不知道你们那边是怎么搞的。
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