山东聊城公务员待遇,山东聊城公务员待遇怎么样
山东聊城市公务员待遇怎么样,一个月工资有多少?
聊城市公务员平均月工资5000—6000元,工龄长、级别高的能达到或者超过8000元,正高级职称的接近10000元。
聊城市经济实力一直是山东省的后三名,由于基础差、财政税收较低,公务员工资也受比较低。
2020年全市人均可支配收入为22488元,其中城镇居民25350元,低于全国和全省平均水平。非私营单位从业人员年均工资74491元,相当于全国平均工资(***379元)的70%,全省平均工资(87749元)82%。
市直单位和县级单位的工资收入有很大差距。如果在普通县城,十多年的公务员,每月工资5000元左右,加上年终的文明单位奖和加发的第十三个月工资、取暖费等,每年约1万元,每年总收入约72000元。如果是市级单位或者主城区的公务员,每月工资多1000元以上,出差补贴也多,每年接近9万元。
在山东聊城月薪六千是什么水平?
聊城最近几年上热搜最多的是房价,房价背后就是劳苦大众的收入问题。月薪6000的工资在聊城来说很多人还是达不到的,但是也要看从事的具体工作。
1.岗位决定收入、价值决定工资。办公室职员、销售内勤岗位,3000--4000元左右;车间普工,劳动强度不是很大,也就是4000左右;聊城钢管行业因工作环境差,相对来说工资会高一些,比如切管工、轧机工,工资水平都是在5000+;
2.销售岗位:国内销售基本工资基本在2500—3500不等;外贸销售工作的基本工资在3000—4000元;销售工作的收入差别很大,6000元的收入也就是中等收入,没有房贷的情况下,生活压力应该不是很大;
3.教师、公务员、医生、银行、电信,这些岗位的工资收入应该都可以达到这个水平,即便是到手工资也达不到,在均衡奖金、福利、住房公积金、作息时间,收入水平肯定在6000+。这样的工作,相对来说社会地位会高,要工作有工作、要生活有生活,不香吗?
关于工作还有一个话题,那就是社保问题。聊城现在越来越多的企业会给员工买社保的,一般是在半年或者1年之后居多。现在小孩子上学,如果户口不在聊城的话,有公司交得满一年以上社保也可以让孩子上公立的学校。
写到最后,现在想想为什么那么多人考研、考公务员。很多城市的家长也会引导自己的孩子考老师、考公务员、进国企,相对来说进入这样的企业、工作岗位稳定、职工***逐年递增。到了社会上,是很现实的,需要你有一定的工作能力、经验,拿来主义很香,为什么要重新培养呢?员工个人的成长全靠自己,什么企业文化、员工活动那些都是大厂、国企才有的。民企只有活着、更好地活着、为了发展、努力奋斗,当然碰到好企业,自己足够努力的话,你的报酬也是让你满意的那种。
要说明几个问题
1.月薪六千是税后实发工资么?
2.是否扣除五险一金,五险一金的比例是多少?(这个差异很大,很多单位五险一金一年能扣几万块)
3.工作强度怎么样?工资6000,要是一天得干15的小时,那真是不咋滴。
4.其他的就是是否有季度奖年奖之类的等等等;
总之,同样是到手6000大洋,差异很大的,事业单位公务员央企国企等,到手6000就很不错了,实际每年的到手得十几万;小公司到手6000,没啥保障的话就一般情况,拼命弄个快递和外卖也能搞到。
公务员报考监狱岗位工资、待遇如何?
一般2500-5000,而且监狱都有加工系统,年终奖金几万。
现在不管在哪的公务员,就属监狱系统公务员的待遇是最高的,公安局现在的待遇现在都不太行了,很是一般。
休息日是有的,而且一般一个星期是可以休4天以上,平时进监,三班倒,偶尔当晚班。
根据《公务员法》第七十三条规定,公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。
这一规定奠定了公务员工资制度的基本框架,为今后改革和完善公务员工资制度提供了法律依据。公务员工资制度的改革方向是,归并简化现行基本工资结构, 将基本工资确定为职务工资和级别工资两部分,适当拉开不同职务的工资差距;强化工资级别与待遇挂钩;在清理整顿各地区、各部门、各单位自行建立的[_a***_]、补贴的基础上,实施地区附加津贴;实行分类管理的工资制度,以适应公务员分类管理的需要;完善艰苦边远地区津贴制度和特殊岗位津贴制度。
[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。转载请注明出处:http://www.bsvote.com/post/44467.html