中央公务员遴选体检都,遴选体检比例

1. 遴选体检与公务员体检差别？
2. 遴选的体检严格吗，公务员遴选体检？
3. 公务员遴选体检结果几天出来？

遴选体检与公务员体检差别？

遴选体检要比公务员的体检简单一些，毕竟大家的身体不会有太大的问题，当然除了那些公务繁忙，造成身体出问题的同学。我们希望大家在体检前的一周之内，不要熬夜，减少喝酒，确保自己不要因为这些事情影响心脏，影响血压，也避免因为这些小事最后造成复检，不利于你的正常入职。

遴选的体检严格吗，公务员遴选体检？

这类体检还是比较正规的！因为公务员职业的原因，面对群体人数较多！

首要条件就是健康状况！肯定要杜绝传染性疾病的存在！

再者就是由于公务员的遴选有年龄限制，正常的没有家族遗传病的都还好说！

一、关于公务员遴选

（一）遴选是公务员转任的一种重要方式，很大的一个特点是上级机关直接向下级基层机关选人，可越级遴选，遴选通过人员工作单位的级别将有很大的提高。

（二）遴选包含了职务平调和提拔两种可能。遴选更多的时候是职务的平调，科员职位遴选科员，这就有点等同于选调。也有一些遴选职位是选拔的，遴选成功职务将得到晋升，科员的可以遴选为副主任科员，副科的可以遴选为主任科员，这就有点等同于公开选调，但遴选的都为内设机构公务员。

（三）遴选要求有基层工作经历。《公务员公开遴选办法（试行）》（中组发〔2013〕7号）规定参加公开遴选的公务员应当具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员工作经历，我们简称为“双2经历”。目前部分岗位要求在现任岗位的任期不得少于2年。

二、体检出现哪些情况取消公务员遴选资格？

按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行的体检，用人单位和考生对体检结论有疑问时，允许提出复检要求。复检要求应在接到体检结论通知之日起七 日内提出。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。对视力、血压等项目有疑义的，可当场进行复查，得出结论后不再对这些项目进行复检。按照《公务员录用体检特殊标准 (试行)》执行的体检，均不进行复检。

三、公务员遴选体检注意哪些事项？

遴选考试的体检，跟公务员考试一样，对于大多数人来说，体检不会成为影响录取的障碍。但是随着面试和考察阶段的竞争越来越激烈，不能排除有时候用人单位会以“体检不合格”的名义淘汰高分者，因此还是不能掉以轻心。一般情况下，如果患有慢***，如高血压、糖尿病、肝炎、痛风，或者其他某些指标可能不合格的情况，建议大家还是要多加注意。一方面平时就要做好调理，尽量控制相关指标在合适的标准之内，特别是面试以后、体检之前要注意休息，加强锻炼，调理饮食，短时间内的调整恢复还是会起到一定的效果的。比如有的考生曾经回过我这样的同题，坐一晚上火车去省城参加体检是否合适?这种情况下就要按照万无一失的标准，尽量选择早点到，住在当地，防止一晚上舟车劳顿影响体检指标，造成不可预加的风险，甚至影响录取。

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公务员遴选体检结果几天出来？

公务员体检结果一般是体检之后三天公布，若没有接到复检电话通知，一般是默认通过了体检环节。

以省考为例，一般公务员体检在7月份上旬进行，体检之后三天公布体检结果。

公务员录用体检要在录用主管机关指定的县级以上综合性医院进行。主检医师应具有副主任医师以上专业技术职务任职资格。主检医生要根据体检情况作出体检结论。体检医院要加盖公章。

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