公务员流程体检-公务员流程体检标准

本文目录一览：

• 1、公务员录取流程
• 2、公务员体检手册细则
• 3、公务员考试体检要求什么
• 4、国考公务员体检之后是什么程序
• 5、公务员体检流程
• 6、公务员入职流程

公务员录取流程

1、将按照综合成绩从高到低的顺序确定进入体检和考察的人选。录用：拟录用人员由招录机关按规定的程序和标准从考试成绩、考察情况和体检结果合格的人员中综合考虑，择优确定。以上就是，公务员国考怎么录取的的全部解

2、需要做的工作就是准备体检及后续的材料手续。公务员的录用程序主要有四步，即：考核、体检、录取和试用。

3、我国录用公务员经过程序如下：公告职位等文件公布；选择职位，提交报名申请；招考单位审核；审核通过后考生上传照片，并交费确认；打印准考证；笔试；面试；体检；政审；公示；1录取。

4、公务员录用考试的笔试试卷在考完后由主考人员密封送至主考机关，主考机关在一定时间内组织人员进行评判；面试的测评虽然当场进行，但面试成绩要在面试结束后由测评小组共同判定。

5、民族自治地方依照前款规定录用公务员时，依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。公务员录取流程网上报名国家公务员考试的征程从网上报名开始。

6、签订合同：被录取者与用人单位签订工作合同或协议，正式成为公务员。以上流程是一般公务员招录的常见程序，但实际流程可能因地区、招考单位和职位类别的不同而有所差异。

公务员体检手册细则

1、公务员体检手册细则包括体检标准、体检流程、体检项目、体检结果处理。

2、公务员体检标准2023正式版细则如下：身高和体重：男性身高不低于165厘米，女性身高不低于160厘米；体重指数（BMI）在15-29之间。视力：裸眼视力不低于0，矫正视力不低于6，色觉正常。

3、公务员体检细则如下：第一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。遇有下列情况之一的，排除病理性改变，合格：（1）心脏听诊有杂音。

4、公务员体检包含多项项目，其中包括身高、体重、骨密度、视力、听力、血压、心电图、胸透、尿常规等基本指标的检测。

5、国家公务员体检标准及其细则如下：项目一：眼科 一般检查的就是视力以及色盲、色弱的情况，当然对于一些特殊的岗位，比如警察类的岗位，视力就会有特殊的标准，比如裸眼视力不能低于8。

6、《操作手册》根据《标准》上述条文修订情况作了相应修订。本通知自2017年1月1日起实施。各地各部门要认真执行修订后的《标准》和《操作手册》，切实做好公务员录用体检工作。

公务员考试体检要求什么

法律分析：公务员体检标准：主要是进行血压的测量，身高体重的检测。需要进行胸片的检查和心电图、心脏彩超的检查。需要进行传染病方面的检测，看是否有异常的疾病。

第二条：色盲，不合格。色弱，法医、物证检验及鉴定职位，不合格。

据统计了解到省考体检的项目大致就这些：视力、色觉、听力、耳鼻喉检查、胸透、心电图、B超（内科）、血、尿、身高、体重、纹身、血压。第一条： 风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病等器质性心脏病，不合格。

国考公务员体检之后是什么程序

、直接从体检通过说起，体检通过之后，录用你的当地人事部门会通知你去填写几份资料，是一些个人简历之类的，他们会把这些上报到上级人事部门进行批准录用。

其程序是：确定体检医院。体检医院必须是县级以上医院，有比较健全的管理制度、较先进的医疗设备、较高的水平。体检医院要由主考机关和卫生行政部门共同指定。指定后要与体检医院的行政部门联系，确定体检时间和人数。

体检后进入政审阶段，主要审查你有无违法乱纪、政治觉悟、工作态度等情况。一般为用人单位（招考单位）亲自或发函委托用人单位派出机构到你所在单位或学校或村（居）委会询问调查，如果你及直系亲属没这方面的重大问题即可通过。

公务员考试是先体检的，体检过了最后一步才是政审。公务员考试的步骤是出公告——报名——审核——缴费确认——打印准考证——笔试——面试资格审查——面试——体检——政审——报到上班。

经体检、考察合格，拟录用为公务员的人员，由省公务员主管部门进行公示，公示期为7天。

政审一般时间是一个月左右，公务员政审一般安排在体检结束后的一周启动，考核即政审，考核主要考察应试者的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩以及需要回避的情况等。

公务员体检流程

1、公务员体检复检流程如下：公务员体检一般分为初检和复检两个环节。初检是指在医院进行的一次全面体检，包括身高、体重、血压、视力、听力、心电图、尿常规、血常规等多项指标的检查。如果初检结果存在异常，需要进行复检。

2、公务员体检流程按照有关规定， 国家公务员录用考试结束后，对确定的考核对象，在考核前，须由用人单位派专人带领考生到指定医院体检。体检工作负责人事先要逐个核对受检人与体检表照片是否相符，并统一将体检表交体检医生。

3、用人单位和考生对体检结论有疑问时，可在接到体检结论通知之日起七日内提出复检。复检只能进行一次。体检结果以复检结论为准。

公务员入职流程

***人事部门根据用人部门报来的拟录取人员名单，办理录用手续：（1）***人事部门在录取人员名单上填写人事部门意见。（2）向用人部门发出录用通知书。

本文将为大家介绍公务员考试的报名及入职流程，帮助大家更好地了解公务员考试的相关事宜。

新录用公务员取消录用的时间，从作出取消录用决定之日起计算。取消录用决定应当以书面形式通知本人，停发工资、转递档案以及转接社会保险关系等按照有关规定执行。以上就是关于【公务员入职手续办理流程】的答案。

公示和录用。经过以上环节的选拔，最终确定拟录用人员名单，并进行公示。公示期满后，如无异议，正式确定录用人员，并签订劳动合同，办理入职手续。培训和考核。

公务员录取后一周左右能入职，入职流程会按照规定进行，具体以单位通知为准。下面是相关内容的详细介绍。公务员录取时间公务员录取后最快一周入职。公务员录取后1周就代表录用。

公务员考试的一般流程通常包括以下步骤：公告发布：公务员考试的相关信息会在人力***和社会保障部门以及各级***官方网站上发布公告，包括考试时间、报名方式、报名条件等。

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