山西遴选公务员待遇怎么样-山西省遴选公务员

本文目录一览：

• 1、山西省直公务员待遇
• 2、太原市阳曲县公务员工资待遇
• 3、山西公务员待遇怎么样
• 4、山西太原的公务员待遇好吗
• 5、山西公务员待遇

山西省直公务员待遇

公务员：乡镇公务员： 山西本科入职的乡镇公务员 工资（3500左右）+乡镇补贴+车补，五险一金扣除完大概就是5万万，副科到手6万左右。非公检法公务员： 上班前一二年6万左右。

山西省公务员待遇比较低山西省作为中部省份，经济实力一般，当地的财政实力比较弱，所以公务员待遇比较低。而公务员也属于非私营单位就业人员中的一个群体，因此也可以间接反映出山西省公务员待遇比较低。

山西公务员福利待遇有哪些公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。

太原市阳曲县公务员工资待遇

1、是4500元左右，包含了车补等。每年的13薪大概是4000元左右（可能有误差，一般为3000 左右）。一年的年度考核奖大概在2万元左右，其他补贴包含取暖费，工会***等大概一年 8000左右。

2、据相关数据，山西太原公务员的月收入在全国公务员中处于中等水平，主要集中在6000到8000元之间，也有一部分人员在这个标准之下，具体工资会根据职务工和级别工资而产生差异。

3、山西公务员待遇如下：省直、太原市直公务员，一年全包12万左右。例如，太原市直，一级科员，每月到手4800+，公积金1400左右，年底双拥奖、精神文明奖2，6万左右，一年到手10万+，一年全包12万左右。

山西公务员待遇怎么样

1、太原市阳曲县公务员是按照等级工资标准，加上绩效等，总工资是3000-9000元每月。

2、山西公务员***待遇有哪些公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。

3、山西省公务员待遇比较低山西省作为中部省份，经济实力一般，当地的财政实力比较弱，所以公务员待遇比较低。而公务员也属于非私营单位就业人员中的一个群体，因此也可以间接反映出山西省公务员待遇比较低。

4、山西街道办事处公务员待遇还是比较好的，在同一地区的公务员队伍中属于平均水平，现在来讲收入相对安稳，对年轻干部的选拔也很注重，但不同街道及不同地区的工资存在一定的差异。

5、据相关数据，山西太原公务员的月收入在全国公务员中处于中等水平，主要集中在6000到8000元之间，也有一部分人员在这个标准之下，具体工资会根据职务工和级别工资而产生差异。

6、待遇优。山西省大同市新荣区市场监督管理局公务员月薪基本工资3000元每月，工资稳定，有五险一金，周末双休，节***日有***，***非常好。单位好。

山西太原的公务员待遇好吗

据相关数据，山西太原公务员的月收入在全国公务员中处于中等水平，主要集中在6000到8000元之间，也有一部分人员在这个标准之下，具体工资会根据职务工和级别工资而产生差异。

在山西省不同城市人均财政收入排名中，省会太原市人均财政收入稳居全省第一名，将近9000左右，因此太原市公务员的工资待遇非常不错，稳居全省第一名，但是相比广州还是差一些。

根据查询太原市发展和改革委员会公务员发布的公告得知，太原市发改委公务员的***非常周全，员工可以享受到全面的医疗保险、年度健康体检、带薪休***、弹性工作时间等***，薪资范围5000至8000元，还包括绩效提成收入是高的。

山西公务员待遇

1、-9000元。太原市阳曲县公务员是按照等级工资标准，加上绩效等，总工资是3000-9000元每月。

2、三种类型人员的工资待遇，基本情况是这样的，如果是公务员，那么每个月到手的钱是4500~5000块钱左右，如果是事业编，那么每个月到手的钱是3500~4000块钱左右，如果是社会聘用人员，那么工资和事业编工资相差不大。

3、山西公务员的补助工资：车补：车补是公务员因公出差、下乡等所需的交通费用补贴。根据公务员的职务和级别，车补的数额有所不同。一般而言，职务越高，车补的数额也越高。

4、据相关数据，山西太原公务员的月收入在全国公务员中处于中等水平，主要集中在6000到8000元之间，也有一部分人员在这个标准之下，具体工资会根据职务工和级别工资而产生差异。

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