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中山公务员考试难度?
中山公务员考试的难度受多种因素影响,包括招录职位的数量、报名人数、考试内容和地区政策等。以下是一些关于中山公务员考试难度的分析:
1. **招录职位数量**:2021年广东省考中山考区一共招录了181个职位。招录职位的数量在一定程度上可以反映出考试的竞争程度。
2. **报名竞争比**:截至2021年2月5日,有5个职位无人报考,110个职位的报考竞争比低于10。这意味着部分职位的竞争相对较小,考生可以选择竞争较小的职位进行报考,从而相对降低难度。
3. **地区比较**:从各地市招录人数和成功缴费人数来看,中山并不是招录人数最多的城市。相对于广州、深圳、佛山等地,中山的竞争压力可能会小一些。
4. **乡镇与县以上单位比较**:乡镇公务员在考试难度上通常会比县以上单位公务员相对简单。如果中山地区的招录职位中包含较多的乡镇职位,那么整体难度可能会相对较低。
总的来说,中山公务员考试的难度可能会低于广东省内的一些大城市,但具体难度还需结合个人备考情况、职位选择以及当年的考试情况来综合判断。考生在备考时应该充分了解中山公务员考试的具体要求和招录情况,有针对性地准备,以提高通过考试的可能性。
广东省公务员待遇怎么样,一个月工资有多少?
1、广东公务员福利待遇受各种因素的影响,一般有地区因素和部门因素,相同地区不同部门的公务员,待遇也相差很多。2、一般本科应届毕业生录取的科员岗位,和研究生、社会人员入职的科员岗待遇相差不大。应届毕业生因没工龄,试用期领八成工资,一年试用期满转正后工资略有上调。3、一类发达地区:广州市7000,深圳市8000,珠海市7000,东莞70004、二类发展中地区:中山市6000、佛山市6000,惠州4000,江门市5000.5、三类欠发展地区:韶关市、湛江市、汕头市、肇庆市、茂名市、梅州市、汕尾市、河源市、阳江市。清远市、潮州市、揭阳市、云浮市的市直单位3000-3500元/月,下属县2000-2500元/月,乡镇1800-2000元/月。
广东珠三角城市公务员工资待遇处于全国前列,但非珠三角公务员工资待遇较为一般。本人外侄子就是广东河源市公务员。过年过节,侄子都会回家与我们聚集交流。和他聊天交流,也证实了广东公务员工资两极分化的特点。
(一)深圳市。①科员。每月打卡工资14000元,公积金双边5500元,年终绩效80000元,加上公积金、年终绩效等,全年可支配[_a***_]大概为31万元。②正科级。全年大概38万元。③副处级。全年大概42万元。
(二)广州市、珠海市。①科员。全年可支配收入大概为27万元。②正科级。全年大概33万元。③副处级。全年大概37万元。广州是与珠海市工资待遇相差不多。
(三)佛山市、东莞市。①科员。大概为23万元。②正科级。全年大概29万元。③副处级。全年大概34万元。
中山市和惠州市工资待遇也相差不多,科员大概19万元左右,副科级大概22万元。
需要强调的是,珠三角工资待遇虽然较好,但是房价相对较高。深圳市均价至少5.5万元一平米,广州市中心省市片区均价也是4.5万元一平米。这些城市的公务员,如果没有父母支持,即使省吃俭用,6/7年之内很难凑到首付。
(一)湛江市、汕头市。①科员。全年大概为14万元。②正科级。全年大概18万元。在非珠三角中,湛江市、汕头市工资待遇算是较高的。
(二)韶关市、茂名市、清远市。①科员。全年大概为12万元。②正科级。全年大概16万元。在非珠三角中,这3个市工资待遇处于中间层面水平。
(三)河源市、云浮市、汕尾市、梅州市、潮州市、揭阳市。①科员。大概为11万元。②正科级。全年大概15万元。这些城市工资待遇,在广东省属于垫底水平。我外侄子是河源县直单位科员,工资比市直还稍微低一些,全年大概10.5万元。
但是,非珠三角城市的开发区公务员工资待遇也不低,虽然赶不上深圳和广州,但和佛山市、东莞市相差不多。
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