公务员考试基础知识,公务员考试基础知识大全题库

1. 公务员入职培训内容？
2. 公务员法律基础知识？
3. 普通人考上公务员有多难？
4. 公务员考试的公共基础知识是什么？

公务员入职培训内容？

1. 入职培训内容包括法律法规、政策法规、业务知识、职业道德、组织纪律等方面的内容。
2. 入职培训的目的是为了让公务员更好地适应工作环境，提高工作能力和素质，遵守职业道德和组织纪律，确保公务员的工作质量和效率。
3. 入职培训的内容还包括实践操作、案例分析、模拟演练等，以帮助公务员更好地掌握业务知识和技能，提高工作能力和实际操作水平。
同时，还会进行考核评估，以确保培训效果和质量。

公务员法律基础知识？

一法律的一般原理:法律的基本特征，法律的本质，法律的作用、法律的要素、法律的历史发展、法系、法治和法治国家。 二法律的制定:法律制定的概念和原则、法律的渊源、法律的分类、法律体系。 三法律的实施和监督:法律实施的概念、法律执行、法律适用、法律的效力、法律关系、法律责任和制裁、法律解释和法律推理、法律监督。

 一宪法概述:宪法的概念，宪法的历史发展、宪法的分类、宪法监督保障制度。 二中国的基本制度:国家的性质，***的组织形式，国家结构形式、国家的经济制度和文化制度。 三中国公民的基本权利和义务 四中国的国家机构:国家机构的概念和活动原则、中央国家机构。

普通人考上公务员有多难？

1、考公务员的绝大部分都是普通人，只是满足报考条件而已。

2、现在来看，考公务员难度不断增大，2021年中直机关公务员平均报录比为68：1，很多岗位达到了千里挑一。

3、公考考的是能力，所谓：会者不难，难者不会。所以，你只要具体足够的能力，外加一些***，公考上岸也不是难事。小职20多年前参加公考，没有上辅导班，自学考了3次，成功上岸。

世上无难事，只要肯登攀。加油吧！考公人。

当然不是啦。公务员考试不靠关系，依靠的是自身的实力，为什么越来越多的人报考公务员，也是因为公务员考试的公平性。所以小伙伴踏踏实实备考就完事了，就在今年，我有一些90后小伙伴，他们都提拔到了副科，完全就是凭借自身的实力，也是因为当前的形势只重视90后提拔这一块，所以放下顾虑，踏踏实实的专注在笔试面试上才是重点。

直接谈谈公务员考试公平性～

公务员考试的公平性贯穿始终，而且社会关注度比较高，现在不是凭借关系的时代，都是凭借分数和能力说话。

1、行测考试：很公平。行测考试做题的时候都是涂答题卡的，涂答题卡是直接机器扫描出分，为什么每年会出现0分卷？就是因为有些小伙伴可能都涂错了答题卡，或者是有些位置没有正确的涂写。

2、申论：很公平。申论答题是分区域的。身边有省考阅卷官的长辈有的反馈说真正打分时，是看不到完整一张试卷的，只有截取的某一区域，而且对于这道题，会有3-4个人分别批改，取平均分，这样也进一步促进阅卷的公平。

3、资格复审：很严格。笔试入围后，中间会有一个资格复审，资格复审主要是核实学历、专业以及其他条件与招考要求是否一致，那真的严格对照专业表、招录公告一点点核对的。去年，协同单位政审的时候，我就有个小伙子报名的时候，看报名表是符合报考条件的，但是实际核实的时候有一项不太符合我们的条件，资格复审就没有通过，而且资格复审环节贯穿始终，负责资格复审的老师也是承担一定责任的，所以他们也是非常谨慎。

4、面试：没啥水分。这里不否认会有人希望找关系，能够面试上岸的，考官都是从考官库抽的。就算你通过种种关系认识了其中某个考官，也没多大用处哒，因为面试打分的时候是去掉一个最高分，去掉一个最低分，取平均分就是为了保证考试公平性，而且我们的面试考官会经历三次抽签。就拿我参加面试来说吧，到备考室是随机抽签的，进入哪个考室真不一定。5、体检：依然公平着呢。因为体检单位是不会提前透露给我们的，而是在体检的当天，用大巴车给我们带到指定的位置进行体检，我当时是在市区的人力***与社会保障局排队***，坐上大巴，每个人身上贴上体检编号（没有姓名），然后随车到达某三甲医院体检，有些小伙伴因为多次检查血压都过高，最后体检没能通过，这也挺遗憾的，所以建议小伙伴如果进入公务员体检缓解的话，可以提前的在医院进行体检，这样不会太被动，像是血压高的话，也可以提前吃降压药。6、政审：很严格。我曾经亲历过政审，而且也协通过政审组的[_a***_]，对于我们单位的同事进行政审，也算是经历了政审的全过程。一般作为在职人员，现是到先前的单位了解情况，然后再去父母的单位听同事的评价，有专人进行记录当时我们的档案还归于人社局管，他们还会到人社局去亲自调我的档案，同时还会到所在的社区了解我的情况，另外还会和我一同去出具无违法犯罪证明，现在已经不需要出具了，可以说，每个流程他们都是亲自前往。而且每个政审的同志都是身兼重任的，一旦出现差错，他们就会被问责，所以每个人都非常的谨慎和认真。

吃了这剂定心丸，所以就放心大胆的去考吧，公务员考试还是比较公平，2022国考一步步临近了，小伙伴儿抓紧把备考安排上了，一起公考每天有***课，平时可以带着听一听。小伙伴儿加油！！

众所周知，公务员考试是当下最难的几种考试之一，考上后可鱼跃龙门，一举捧得“金饭碗”。很多人会说，公务员什么的已经成为过去式了，累的很还不挣钱，事实确实是这样，想进入体制内，要做好一辈子发不了财的准备。

当然，更多人认为，在国际环境趋于紧张，国内疫情防控常态化的大环境之下的今天，各行业亟待转型，带来的阵痛依然存在。就业压力越来越大（研究生扩招就可以看出，国家为了缓解就业压力做了多大决心），公务员依旧是热门的就业选择。

但是，你就认为公务员会越来越好考了？这样想就大错特错了，考试难度会稳中有升，竞争压力也会越来越大，这就是趋势。

公务员是国家治理体系中的决策者、参与者、执行者，是这个闭环当中的最重要的组成部分。公考是为了给国家选择人才，所以考试难度不会下降，在未来，考试形式不会有大的变动，内容也不会有大的出入，还是考察应试者的综合能力、应急处置能力、写作能力等，部分特殊岗位还会考察别的科目（比如公安有体测，银监会有专业课等）。

前面也说到了，就业压力是我们国家面临的一个重大课题，如何破局尚待观察，就公考而言，数据显示，越来越多的应届毕业生选择考编制，几十人数百人甚至上千人报考同一岗位每年都有据可查，而且研究生的比例大幅提升，优秀的人都在考试，形势不言而喻。

综上所述，公考之路只能是一条披荆斩棘的路。那作为一名应试者，应该怎样破局？我认为应该做好以下几点：

第一就是要努力提高学历。在体制内，目前学历还是一个很有竞争力的方面，硕士研究生相对还叫少，博士更是屈指可数，所以，努力提高学历，让自己变得优秀，即使不考公，也会有更好的更长远的发展。

第二就是要努力积累知识。学历只是“敲门砖”，更重要的事你肚子里的“墨水”。无论考试，还是进入体制内，你会发现，肚子里的存货永远是你最值得信赖的仪仗。

第三就是要努力培养兴趣。兴趣是最好的老师，把自己的兴趣发展为特长，在工作后，会大有用处。工作时间努力工作，相安无事，工作之后可以和领导同事有共同爱好，多交流沟通，会对你的发展大有裨益。

以上就是一些粗浅的见解，不足之处还望指出，共同交流进步。

难者难，易者易！

公务员也分国考和省考，如果是省考，选的乡镇基层岗位，竞争也不算太大。

至于说普通人，这个没有标准，应该是说普通人家吧？

在当今公务员的参考制度，是很公平的，只要你的学历够，符合公务员的报考条件，没有违法记录，政审没问题，任何中国公民都可以报考，根本不用考虑关系问题，只要认真了解过公考制度的人都清楚，要想暗箱操作是几乎不可能的，所以尽管放一百心安心备考，千万别信那些爱走关系的人瞎说，也别信那些在面试中，被人逆袭了的考生瞎说，有许多被人逆袭的考生会拿关系为自己开脱，其实就是自己情商，语言组织能力，临场应变能力，和心态调节等不如他人，就说别人是走了关系，因为我小孩在应届省考就被人逆袭了，她当时就意识到有一道题没答好。

所以说，难不难，看综合素质，看选择的岗位有没有人比你强，如果你综合素质不好，你考试成绩再高，次次笔试成绩第一名，而分差又不是很大，你永远是考不上的。

记得早七八年，广西就有一个家庭，太想家里出个公务员了，没有重视孩子的综合素质，从小不与人接触，天天逼孩子学习，大学是考上了，毕业后次次公考笔试都能入面，可一到面试环节就紧张，头脑一片乱，语言组织能力差，就把总分拉低了，被家人逼孝了n年，最后变傻子了。

单论笔试来说，我认为考公务员现在已经和高考一样，算是最公平的一项考试了，所以不区分那种类型家庭的孩子，起点都是一样的，只要好好学习好好练题，通过笔试都不是特别难的事情，难在你是否能通过面试，面试考察的是一个人语言组织能力、表达能力、抗压能力、思维能力，考察你是否遇事不紧张，是否有能够透过现象看本质的能力，是否处事考虑周全等等。难的不是哪种家庭的人考公务员难，而是是否适合、适应、接受公务员工作。

公务员考试的公共基础知识是什么？

公务员考试中的公共基础知识是一门综合性知识总集，包括马克思主义哲学、***理论、法律、行政管理、公文写作与处理等五大内容，涵盖了政治、经济、法律、人文等知识面。

主要测试应试人员对公共基础知识的掌握程度和运用知识分析问题、解决实际问题的能力，以及履行公务员义务的必备能力和素质。

《公共基础知识》是专门的一门学科。主要内容包括法律常识和综合常识。法律内容包括：宪法及修正案，行政许可法，行政诉讼法，公务员法，经济法，民法，民商法，刑法等法律内容。

从考试范围上来讲，一般涉及政治、经济、管理、公文、事业单位概况、道德、科技人文等知识。

从考查方式上来看，绝大多数题目为识记性考题，考试题型上以客观题居多。

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